Kontroler finansowy

Miejsce pracy Kraków
Opis oferty

Grupa PI Apartamenty i Hotele zajmuje się kompleksowym zarządzaniem obiektami hotelowymi i apartamentowymi. W naszym portfolio znajdują się 4* hotele sieciowe i prywatne (AC Hotel by Marriott, 1891 Garni Hotel, The Bridge Suites Hotel, Garamond, a Tribute Portfolio Hotel, The Crown Handwritten Collection).

 

Do naszego zespołu poszukujemy: Kontrolera finansowego

 

 

Zakres obowiązków
  • wspieranie Zarządu w podejmowaniu kluczowych decyzji, dotyczących funkcjonowania firm
  • prowadzenie, we współpracy z Głównym księgowym, bieżącej kontroli realizacji założeń budżetowych
  • analiza rentowności spółek i stały monitoring kosztów
  • ·nadzorowanie przestrzegania przyjętej polityki finansowej
  • ·optymalizacja procesów księgowych
  • przygotowywanie analiz, raportów i sprawozdań na potrzeby Zarządu
  • kontrola kosztów projektów i analiza raportów miesięcznych w spółkach hotelowych
  • wsparcie zamknięcia miesiąca i rozliczeń rezerw OPTIMA
  • rozwiązywanie niezgodności oraz kontrola poprawności danych 
  • analiza budżetów 
  • analiza wskaźników
  • przygotowanie raportów operacyjnych, prezentacji i dashboardów.
  • raportowanie kosztów, przeksięgowania oraz wsparcie ad hoc 
  • udział w inicjatywach optymalizacyjnych i kontrolnych

 

Poszukiwane kompetencje
  • wykształcenie wyższe w zakresie finansów, rachunkowości, ekonomii lub pokrewnym
  • minimum 3–5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku (preferowane w strukturach grupy kapitałowej lub branży hotelarskiej)
  • bardzo dobra znajomość zasad rachunkowości i finansów
  • doświadczenie we współpracy z Zarządem i wsparciu w podejmowaniu decyzji biznesowych
  • umiejętność analizy rentowności, kosztów oraz interpretacji wskaźników finansowych
  • znajomość procesów budżetowania, raportowania i kontroli kosztów
  • znajomość systemu OPTIMA
  • zdolności analityczne, skrupulatność i dokładność
  • wysoki poziom komunikacji i współpracy z różnymi działami w organizacji

 

Oferujemy
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B (w zależności od preferencji kandydata)
  • możliwość rozwoju zawodowego i zdobycia szerokiego doświadczenia przy różnorodnych zadaniach i wyzwaniach
  • wsparcie doświadczonego i zgranego zespołu
  • pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, karta sportowa, zniżki na firmowe usługi)
  • oryginalne i różnorodne wydarzenia dla pracowników, spotkania integracyjne, wspólne świętowanie urodzin, bilety na różne eventy związane z kulturą/sportem

 

Data ostatniej modyfikacji piątek, 27 czerwca 2025